Permiso de Lactancia Materna 2021

Permiso de Lactancia 2021

Si vas a ser mamá este post te interesa, así que te invito a quedarte y seguir leyendo…

Cuando acabamos de ser mamás y estamos trabajando tenemos un derecho a la baja por maternidad, te animo a visitar mi entrada donde te hablo de cómo solicitarla. 

Pero que ocurre cuando este periodo se acaba y estamos dando lactancia materna, para esto existe lo que llamamos el permiso de lactancia materna 2021.

Muchas parejas no saben que tienen derecho a este permiso, en el año 2020 lo que conocíamos como “permiso de lactancia materna” pasó a llamarse “Corresponsabilidad en el cuidado del lactante” y lo pueden disfrutar tanto el padre trabajador como la madre trabajadora.

¿Qué es el permiso de Lactancia Materna?

Los trabajadores que han sido padres, ya sea bien de forma natural o por adopción, guarda o acogimiento, tienen derecho a ausentarse de su puesto de trabajo durante una hora, para el cuidado del hijo/a lactante.

Esta nueva denominación (“cuidado del hijo lactante”) es la que se ha dado a este permiso a través del RDL 6/2019, en vigor desde el 8 de marzo de 2019.

El permiso de lactancia materna 2021 es un tipo de permiso que paga la empresa, no la Seguridad Social ni la Mutua. Puede durar hasta que el hijo cumpla 9 meses, tanto si la lactancia es natural como artificial y consiste en poder disponer de una hora al día para el cuidado del bebé. Esa hora se puede dividir en 2 fracciones.

Este permiso lo pueden solicitar a sus empresas tanto el padre como la madre, o ambos.

¿Cómo lo podemos disfrutar?

El permiso de lactancia lo podemos disfrutar de tres formas, a continuación os las detallo para que podáis optar por la que mejor se adapte a vuestra familia.

• Permiso retribuido de una hora cada día de trabajo o dos fracciones de media hora. El trabajador podrá ausentarse de su puesto de trabajo desde su reincorporación después del permiso de maternidad/paternidad hasta que el bebe cumpla nueve meses. Esta ausencia podrá ser de una hora o dos fracciones de media hora que se deberán disfrutar en medio de la jornada de trabajo.
• Reducción de jornada de trabajo de media hora. Si el trabajador quiere disfrutar del permiso para entrar más tardes o salir antes de la jornada de trabajo, la duración del mismo será de sólo media hora y no de una hora, siempre hasta que el bebe cumpla nueve meses.
• Permiso de lactancia acumulada. Suele ser la opción escogida por los trabajadores. En esta entrada explicaremos cómo calcular la acumulación de la lactancia utilizando la «calculadora lactancia acumulada».

Este permiso se incrementará proporcionalmente en los casos de parto, adopción o acogimiento múltiples.

¿Cuánto dura el Permiso de Lactancia Materna?

A efecto de derechos laborales, se considera periodo de lactancia o periodo de lactancia materna hasta que el bebé cumple los 9 meses.

¿Puedo acumular los días de Lactancia? ¿A cuántos días equivale?

La acumulación de la lactancia es posible y está contemplada en el estatuto de los trabajadores si tu convenio lo permite o si la empresa está de acuerdo. Es importante que lo plantees a la empresa con tiempo suficiente, en la mayoría de los casos suelen estar de acuerdo.

Usar la «calculadora lactancia acumulada» facilita saber cuánto tiempo adicional podrás disfrutar junto a tu bebé. Disfrutar del permiso de lactancia acumulado es una buena idea para aumentar la baja maternal y así incorporarte cuando tu bebé tiene casi 6 meses en lugar de 4.

Calculadora permiso lactancia acumulada

El permiso de lactancia 2021 es un derecho que tienen las madres trabajadoras para alimentar a sus hijos recién nacidos. Este permiso puede ser disfrutado hasta que el bebé cumpla nueve meses. Sin embargo, muchas madres optan por acumular este permiso, y aquí es donde entra en juego la calculadora de permiso de lactancia acumulada. Esta herramienta ayuda a las madres a calcular los días que pueden acumular y a planificar de manera más efectiva su tiempo.

La calculadora de permiso de lactancia acumulada es una herramienta en línea que permite a las madres determinar cuántos días pueden acumular. Simplemente se introducen los datos necesarios, como la fecha de inicio de la baja por maternidad, la fecha de finalización y los días de semana trabajados, y la calculadora proporcionará el número de días acumulados. Es importante recordar que este cálculo puede variar dependiendo de las políticas de la empresa y de las leyes laborales del país.

El permiso de lactancia acumulado puede ser de gran ayuda para las madres trabajadoras, ya que les permite tomar un tiempo adicional libre para cuidar a sus hijos. Este tiempo puede ser utilizado para alimentar al bebé, para descansar o para realizar otras tareas necesarias. Sin embargo, es esencial que las madres comprendan cómo funciona este permiso y cómo pueden aprovecharlo al máximo.

En resumen, la calculadora de permiso de lactancia acumulada es una herramienta valiosa para las madres trabajadoras. Con ella, pueden planificar y organizar mejor su tiempo, asegurándose de que pueden cuidar de sus hijos sin sacrificar demasiado su vida laboral. Sin embargo, es importante recordar que esta herramienta es solo una guía y que cada situación puede variar dependiendo de las leyes laborales y de las políticas de la empresa.

Calcular permiso lactancia

El permiso de lactancia 2021 es un derecho reconocido por la ley a favor de las madres trabajadoras. Este consiste en la concesión de una hora al día durante la jornada laboral para que la madre pueda amamantar a su hijo.

El cálculo de este permiso puede variar dependiendo de las leyes laborales del país en donde te encuentres y de la política de la empresa en la cual trabajas.

En general, el permiso de lactancia se concede hasta que el niño cumple nueve meses de edad. Sin embargo, en algunos casos este período puede extenderse, especialmente si existe una justificación médica. Es importante destacar que este permiso es acumulable, es decir, si no se utiliza un día, se puede sumar al siguiente.

Para calcular el permiso de lactancia, es necesario tener en cuenta los días laborables. Por ejemplo, si la madre trabaja de lunes a viernes, se considerarán estos días para el cálculo. Si la madre tiene un trabajo a tiempo parcial o con horarios flexibles, el permiso se adaptará a estas condiciones.

Adicionalmente, el permiso de lactancia puede ser compartido con el otro progenitor en caso de que ambos trabajen.

En este caso, el tiempo se dividiría entre ambos. Es importante mencionar que, para acceder a este derecho, es necesario que se cumplan ciertas condiciones, como que ambos progenitores estén trabajando y que el niño sea menor de nueve meses.

Es recomendable consultar con un experto legal para entender mejor cómo se calcula este permiso en tu caso específico.

En conclusión, el permiso de lactancia es un derecho que busca proteger la salud de la madre y del niño, fomentando la lactancia materna.

Este permiso es variable y dependerá de las leyes laborales del país y de la política de la empresa. Si tienes dudas sobre cómo calcular tu permiso de lactancia, lo mejor es que te asesores con un profesional en derecho laboral.

Calcular permiso de lactancia acumulado

Después de 16 semanas de baja maternal el trabajador por cuenta ajena debe reincorporarse a trabajar, este periodo de baja por maternidad suele durar hasta que el bebé tiene 4 meses (me parece muy poco…pero es lo que de momento tenemos como derecho).

Quedan 5 meses para que el bebé cumpla 9. Por tanto, debes contar 1 hora al día de los días laborables entre el fin de las vacaciones tras la baja maternal y el día en que tu bebé cumple 9 meses.

Divides el número de horas por las horas de tu jornada laboral y el resultado será los días que te corresponden de permiso por acumulación de lactancia.

Si doy biberón ¿Tengo derecho a disfrutar del permiso de Lactancia?

Sí. Es indiferente el tipo de lactancia que se esté haciendo con el bebé para poder disfrutar el permiso de lactancia o cogerte las horas de lactancia.

Si es un parto múltiple, ¿Cambian las horas de Lactancia?

Sí, según el estatuto de los trabajadores At 37.4, se reconoce el permiso de lactancia incrementado proporcionalmente al número de hijos que hayan nacido a la vez.

Soy autónoma ¿Tengo derecho al permiso de Lactancia Materna?

Pues no, este derecho que tienen los trabajadores por cuenta ajena no nos corresponde a nosotros los autónomos, algo que me parece muy injusto.

Permiso de lactancia padre

Esta duda es muy frecuente y yo misma me preguntaba si el papá o pareja podría pedir este permiso y sí, el padre puede solicitar el permiso de lactancia o las horas de lactancia indistintamente a la madre pero sólo uno de los dos progenitores podrá hacerlo, es decir, uno u otro progenitor no los dos.

Así que si eres autónoma y tu pareja es trabajador/a por cuenta ajena podrá disfrutar de este derecho, de esta forma al menos uno podría disfrutarlo.

¿Es compatible con la reducción de jornada?

Son compatibles, existen sentencias de los Tribunales de justicia que reconocen expresamente que ambos permisos son distintos y acumulables.

Aspectos a tener en cuenta: